Per consentire al personale di trascorrere una felice Festa di Metà Autunno, migliorare il morale del personale, migliorare la comunicazione interna e promuovere una maggiore armonia nei rapporti tra i dipendenti, il 10 settembre Royal Group ha lanciato l'attività a tema "La luna piena e la Festa di Metà Autunno". La maggior parte dei dipendenti si è riunita per vivere la bellezza di questo momento.

Prima dell'evento, tutti hanno mostrato il loro entusiasmo per l'evento e si sono scattati una foto di gruppo, a coppie o a tre a due, per immortalare il momento felice.



Le attività a tema sono ricche di moduli e prevedono una serie di collegamenti di gioco, come sparare, gonfiare palloncini, mangiare caramelle, giocare a tiro alla fune di gruppo, ecc. In particolare, la sezione dedicata alle caramelle, dove i concorrenti indossano buffi cappelli da zombie e si pavoneggiano tra le risate dei colleghi. C'è stata anche una sessione di tiro alla fune in cui i colleghi maschi, agguerriti, hanno dato sfoggio della loro incredibile forza, vincendo più squadre in una volta sola e vincendo facilmente la partita, tra gli applausi degli spettatori. Tutti hanno mostrato i loro poteri magici e la loro insolita forza in ogni attività.
Attraverso questi giochi allegri, i nostri colleghi potranno avere un contatto più profondo e una nuova comprensione, il che farà sì che in futuro tutti lavoreranno insieme in modo più armonioso.
Durante la Festa di Metà Autunno, le "benedizioni" sono decisamente indispensabili. Durante la cerimonia di benedizione, Royal Group ha inviato sinceri auguri e saluti ai dipendenti e ha distribuito souvenir natalizi a tutti.

Questa attività non solo ha fatto sì che i dipendenti che non hanno potuto riunirsi alle proprie famiglie sperimentassero la felicità del ricongiungimento e l'attenzione e la cura dei dirigenti, ma ha anche rafforzato la coesione del team e la forza centripeta dell'azienda, promuovendo l'eccellente cultura tradizionale cinese, rafforzando il senso di identità culturale e incoraggiando i dipendenti a essere diligenti e motivati. Dedizione, realizzazione del valore personale sul lavoro e un futuro migliore con l'azienda del gruppo!
Data di pubblicazione: 16-11-2022